働く環境・教育
地域について
本社工場・富田工場・伊坂工場
三重の北勢エリアは、大手企業の事業所、工場が多数あり、これに関連する下請企業含めると製造業の集積エリアとなっています。
製造業の中でも自動車産業の中心地で、この地域から各種の自動車や自動車用部品、他数々の工業製品が生まれ、国内外に供給されています。
本社工場
富田工場
伊坂工場
教育制度
1.新入社員研修
新入社員向けに、基本的な業務知識などを習得させる集合研修を含む研修プログラムを実施します。
量産部品加工工場では、全生産工程での実習を実施します。
2.OJT(On-the-Job Training)
入社、各職場への配属後、実際の業務を通じて、先輩社員や上司から直接指導を受ける形の教育を実施します。
実務を通じて知識やスキルを習得することが目的です。
3.専門スキル研修
技術職や専門職に対して、特定のスキルや知識を深めるための社内外研修を実施します。これは、業務上、必要な専門的な知識を強化、向上するためです。
4.自己啓発支援
社員が業務上に必要な知識や技能を自主的に学習するための支援として、資格取得支援や外部研修の参加が提供されることがあります。
5.キャリア開発支援
社員が自分のキャリアプランを策定し、それに向けたスキルアップを図るためのサポートが行われる職務や各種プロジェクトもあります。
資格取得支援対象一覧
社内認定資格<公的資格・国家資格>
- フォークリフト運転_技能講習
- 玉掛け_技能講習
- クレーン運転業務_特別教育
- アーク溶接等業務_特別教育
- ガス溶接_技能講習
- 自由研削といしの取替え等業務_特別教育
- 低圧電気取扱業務_特別教育
- 高圧・特別高圧電気取扱業務_特別教育
- 産業用ロボットの教示等の業務_特別教育
- 危険物取扱者
- 防火管理者
- 有機溶剤作業主任者_技能講習
- 特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者_技能講習
- 第二種酸素欠損危険作業主任者_技能講習
- 乾燥設備作業主任者_技能講習
- 化学物質管理者
- 安全運転管理者講習
- 第一種衛生管理者
- 生活指導員講習
- 技能実習指導員講習
- 技能実習責任者講習
キャリアアップイメージ
社員全員にチャンスがあります。
仕事を通じて自分を成長させたい社員を応援します。